Должность: Рубрика: Город: Зарплата:
Неверная цена
Не дозвониться
Продано
Не актуально
Неверная контактная информация
Фотографии не соответствуют объявлению
Дубликат
Это спам
Другая ошибка




Вакансии компаний
Поиск вакансий
Общие сведения
Зарплата
от до
Рубрики
Тип занятости
Сведения о себе
Стаж работы
Образование
Желаемое место работы
Город
Компания
Должность
Поиск резюме
Общие сведения
Зарплата
от до
Рубрики
Тип занятости
Сведения о себе
Стаж работы
Образование
Пол
Возраст
от до
Желаемое место работы
Город
ФИО
Должность
Вакансия №368679
от 60 000 руб.
NashLosь
(Всего 3 вакансий)
Все вакансии организации
Просмотров: 2
Обновлено: сегодня
Показать контакты
 
 

Менеджер по обучению и развитию персонала

Город: Пермь
Занятость: Полная
Требования к соискателю:
Опыт: от 1 года
Образование: Не имеет значения
Обязанности: Разработка и проведение обучающих программ: презентация товара (одежда сегмента "средний +"), продажи, сервис и этика работы с покупателями.
Описание вакансии:

Мы — NashLosь, сеть магазинов уличной моды с 13-летней историей и собственной швейной фабрикой. Мы не просто продаем одежду — мы создаем стиль и развиваем людей. Ищем менеджера по обучению, который поможет нашей команде становиться лучшей версией себя!

Наша философия:
Мы верим, что лучшие продажи — это искренняя любовь к своему делу. Ваша задача — помочь каждому сотруднику проявить свой потенциал.

Вакансия так же подойдёт для сотрудников розничных магазинов, кто имеет опыт в обучении сотрудников: старший продавец, администратор, директор магазина.

Чем предстоит заниматься:

  • Разработка и проведение обучающих программ: презентация товара (одежда сегмента "средний +"), продажи, сервис и этика работы с покупателями.
  • Создание "библиотеки знаний" компании: видеоуроки, вебинары, кейсы.
  • Посещение магазинов для работы с сотрудниками:
    - Анализ эффективности обучения и рост ключевых метрик команды
    - Проведение тренингов, которые вдохновляют и мотивируют.
    - Аттестация сотрудников и формирование кадрового резерва.

Идеальный кандидат — это вы, если:

  • Имеете опыт в обучении персонала (от 1 года).
  • Знаете розничную торговлю изнутри (личный опыт в продажах обязателен от 1 года).
  • Сможете создавать учебные материалы "с нуля".
  • Готовы развиваться в модном ритейле одежды.
  • Любите учить и вдохновлять команду.

Мы предлагаем не просто работу, а карьеру:

  • Доход совокупный 60 000 руб. и выше: оклад + KPI + премии.
  • Стабильный график 5/2: сб-вс и праздничные дни — выходные.
  • Режим с 10 до 19 (можно обсудить с директором), 1 ч. на обед.
  • Пространство для творчества: создавайте авторские программы обучения.
  • Корпоративная библиотека — ваш профессиональный полигон.
  • Скидки до 50% на одежду NashLosь и партнеров.
  • Бонусы: сертификаты, премии года, подарки детям, новогодние призы.

Откликнитесь, если:

  • Хотите создавать учебные программы, а не проводить скучные инструктажи.
  • Готовы стать "архитектором" знаний в динамичной компании.
  • Мечтаете о работе, где ценят ваши идеи.

Как присоединиться:
Нажмите "Откликнуться" или отправьте резюме с пометкой "Обучение персонала". Расскажите в сопроводительном письме, какой тренинг вы могли бы провести для нашей команды прямо сегодня!

NashLosь: 13 лет создаем моду. Присоединяйтесь — создадим будущее вместе!

Поделиться:
Печать
Печать
Жалоба
Пожаловаться
Избранное
В Избранное
Сообщите о событии

Знаете о событии или происшествии? Сообщите и мы напишем об этом на сайте.

Сообщить новость

 
 
^ Наверх